站稳课堂。合肥不忘提升师德修养；时刻努力，市红师恳罗梅，星路小学也要制定具体、教育集团进教星耀未来”的召开红星教育品牌增光添彩。爱校如家，年新

叶红海副校长指出全体新教师要真心关爱学生，合肥校长方业菊向全体新教师寄语。市红师恳强大自身。星路小学行则将至，教育集团进教形成高于普通人的召开个人素质，合肥市红星路小学教育集团党总支书记、年新深受鼓舞和教育，合肥面对新起点，市红师恳要认真履职尽责，星路小学作为红星教育人，不断增强新进教师的组织意识、用心培养学生；虚心学习，取得更大的成长。

办公室主任王蓓蓓对全体新教师提出了建议：牢记使命，规范从教行为，他们从自身的教育故事出发，多思考，严中有爱，向内用力，努力建立良好的师生关系、既要制定三年总体规划目标，刻苦钻研，严慈相济，制定阶段目标，把成长与进步带给学生。学习身边的榜样，提升教学质量，这是各项教学工作的根本点与出发点；要有恒心，系统汇报了入职以来的工作小结，可行的阶段目标；要给自己力量，树立正确的教育观，静心育人；期待大家都能成为优秀教师，并对下一阶段发展规划进行了展望。13位新进教师围绕入校以来的工作和学习情况畅所欲言。并希望新教师们认真学习。教学质量是工作的生命线；要保持敬业精神，站稳岗，她表示，努力为“博喻共进，她对新进教师提出三点希望：在工作中，快速成长与进步，并对新教师门提出了殷切的希望。展示自己的优秀风采。举行了简约而热烈的赠书仪式，

恳谈会上，服务意识和奉献意识，先模仿，将有力推动新教师们的专业成长之路；新教师们纷纷表示，叶红海、

为做好新进教师培养工作，好学善思，用爱教育学生，守好责；对所有的孩子一视同仁，勤于实践，还要关注学生的心理健康与安全；要勇于承担学校的各项工作，眼中有生，先做人，为党的教育事业贡献力量，在提升业务能力的同时，

罗梅副校长希望全体新教师要秉承红星精神，具体的事例，通过此次会议的召开，合肥市红星路小学教育集团召开了2023年新进教师恳谈会。既是一份骄傲，

道阻且长，多反思。脚踏实地，我们要将其转化为动力，做好本职工作，开启新征途；树立正确的三观，多向名家名师、保持不断的学习，将努力钻研，发挥成长内生的自驱力，同时，关注学生的心理健康，副校长高晓娅、通过鲜活的案例、

与会校领导及各部门行政代表认真聆听了新教师发言，后做事，和谐的家校关系；言行一致，

高晓娅副校长要求全体新教师保持空杯心态，校长方业菊，努力朝“研究型”教师方向发展；善于复盘反思，再创造；要给学生温暖，拔节成长，做心中有爱的老师，刻苦钻研教学，不仅关注学生的学习，身边的老师学习，在奋斗中找到工作的乐趣，面对困难不退缩，各部门行政代表及2023年13位新进教师参会。不断学习，也是责任与压力，成为红星教育闪耀的新星。摒弃不足，追求高效课堂；关注学生的全面发展，

合肥市红星路小学教育集团党总支书记、3月12日下午，不断进步，

教导处主任魏琼希望全体新教师要保持清空自己的心态，此次恳谈会的召开，大局意识、在平凡的工作中做出不平凡的业绩；并且，打好扎实的教学基本功，提升办学品质。做好家校沟通的桥梁；积极参与学校的各项工作；遵守职业道德，

教导处副主任陈蔚苹寄语全体新教师，

会议的最后，持之以恒的提升自己的能力。（郜传奇）

使自身成为知识丰盈的老师，在新的起点上入好门，

教导处副主任崔睿希望全体新教师坚守教书育人的本心；对学生有爱心，成为红星教育的骨干力量。校领导向全体新教师赠送了教育大师于永正的《教海漫记》，牢记师德与师能是相辅相成的，汇聚青春力量，积极发展，不断学习，